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第41章 景瑜的职场生涯就要完了

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饭,回到卖场继续干活。

周景瑜收集卖场的资料与消费者反应,认为除去她的负面形象带给化妆品的影响,还有化妆品本身就不够亮眼,市面上太多同质化产品,即很多款化妆品,无论从质量,包装,外形都差不多一样,没有给人眼晴一亮的感觉,让消费者停下脚步。

而且,在产品同质化没有给消费者亮点的时候,周景瑜负面形象,给化妆品添上一层霜。

双重作用,让化妆品上市销售就陷入低迷。

周景瑜跟团队开会,报告着重说明这一点,包装与外形不到位。

报告让设计部门强大不满,情绪愤忿,尤其是设计部门经理,在会议上,当着团队那么多人的面,直接顶撞周景瑜。

因为,谁也不愿意自己部门负起这个责任,如果承认是自己包装做得不到位,会影响业绩,而且也影响到年度薪资福利。

周景瑜被顶撞,十分骇然。

她能想到,母亲之前不出席会议,让集团所有人都得知她失宠,踩低她,给她脸色,可是,她想不到,一个应当负起责任的团队部门领导,却这样推开责任,而且公然在会议上,愤怒指责她,是她自己的做人问题,让化妆品上市失败。

如果化妆品上市完败,对周景瑜是一个打击。

那么,她做为一个高层,做为一个上司,却让员工失去了执行力,这比化妆品上市失败更可怕,这对她的职场生涯来说,是一个灾难。

从某个角度,企业能得到发展,就是取决于各个阶层团队的配合与执行力强不强。构想与决策,没有执行力,没有人带着责任感去做,构想永远也无法成为现实。

西点军校有一个很著名的军规,军规第一条就是,“无条件执行。”

军人的第一件事就是学会服从,完成上司派给的任务,执行任务,哪怕牺牲生命。

而一个企业,员工执行力太差,只会是一盘散沙。

没有执行力,再好的战略也没有意义,成为空谈,毫无价值。

周景瑜意识到她这职场致命点,脸色煞白。

她从没有认真想过,她的官司与负面形象,能带她走多远,影响有多深。

负面形象是让她的工作与在集团处境尴尬与艰难,江采苹也因此鄙视她,没有哪个婆婆喜欢这样一个媳妇,还是凶犯嫌疑人。

可是,绝对没有想到,她在高层以及中层领导,甚至在员工心中,她这个人完完全全是负分!

生活如此残酷,用了十年辛辛苦苦在集团建立的威望与个人魄力,一瞬间,就倾刻倒塌。

周景瑜完全惊呆,骇然震惊。

一个没有上司威望,员工不会带着负责的责任感去执行她的决策,她的职场生涯是不是就此结束完了?这不是小店,一个人可以奋力打拼让小店的生意可以运营下去,这是大公司,讲究团队合作。

接着开下去的会议,她完全失去水准,根本没有听清团队在说什么,会议一结束,她立刻跳上车,飚车到梁承跃事务所。

热血充满脑袋,她根本就没有想起现在是晚上九点,事务所都下班了。

她飚车到事务所,立刻冲进去。

其它同事都走了,梁承跃还在事务所,周景瑜一股恼冲进去,打开门,

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